Economic
Pe piața muncii, anul 2023 a început în plină forță. În ianuarie, numai pe cel mai mare site de căutare de lucru din Moldova au fost înregistrate peste 1,2 milioane de accesări. Aceasta reprezintă cu 80% mai mult decât în aceeași perioadă a anului trecut, și cu 53% mai mult decât în martie 2022, când a fost înregistrat un record anterior de accesări. Prin urmare, în prima lună a anului 2023, moldovenii au trimis companiilor peste 136 000 de CV-uri.
Acest salt se poate datora parțial interesului crescut al solicitanților specific lunii ianuarie.
Pentru mulți, un nou an reprezintă punctul de plecare pentru noi realizări și schimbări radicale atât pe plan personal, cât și profesional. Prin urmare, imediat după sărbătorile de iarnă, oamenii încep să răsfoiască activ posturile vacante și să trimită CV-uri, iar în jumătatea a 2-a a lunii ianuarie activitatea solicitanților atinge indicatori de vârf.
De asemenea, și factorii socio-economici au influențat asupra interesului oamenilor de a-și găsi un loc de muncă. Rata anuală a inflației în decembrie anul trecut a depășit 30%, totul s-a scumpit — de la produse alimentare și transport până la electricitate și gaze. Acest lucru i-a determinat pe mulți să ia măsuri drastice: cetățenii merită condiții de muncă și salarii mai bune și, prin urmare, dau un semnal angajatorilor.
„Este important să înțelegem că activitatea pe piața muncii este, cu siguranță, un semn bun”, a afirmat managerul proiectului Rabota.md Vladimir Boșneak. Când oamenii nu sunt siguri că pot să găsească un loc de muncă mai bun decât cel actual, aceștia nu iau inițiativa, dar nici companiile nu sunt interesate să schimbe ceva în legătură cu asta. Creșterea actuală sugerează că oamenii încep să-și cunoască adevărata valoarea și sunt pregătiți pentru schimbări. Acest lucru ar trebui să determine angajatorii să revizuiască salariile, să îmbunătățească condițiile de muncă și să ofere angajaților bonusuri suplimentare, inclusiv nemateriale.
Dacă e să vorbim despre ce posturi de muncă sunt cele mai solicitate de către candidați, atunci moderatorii Rabota.md au observat următoarea tendință: deosebit de populare sunt profesiile de șofer, contabil, asistent medical și designer. Mulți caută un loc de muncă care nu necesită experiență profesională. În ceea ce privește companiile, acestea solicită cel mai des persoane pentru funcții precum manageri de vânzări/reprezentanți comerciali, ingineri, specialiști în marketing, contabili, precum și specialiști în IT — PHP Developers, ingineri Front-end și DevOps, administratori de sistem.
Numărul record de accesări ale site-ului Rabota.md confirmă, încă o dată, reputația acestuia de partener de încredere atât pentru cetățenii Moldovei care își caută de lucru, cât și pentru companiile care recrutează angajați. În semn de recunoștință pentru încrederea ridicată, echipa Rabota.md își va continua misiunea, care a urmat-o toți cei 17 ani de existență — de a face relația dintre solicitanți și angajatori mai transparentă și mai asemănătoare unui parteneriat.
Organizația Internațională a Muncii a lansat pe 3 februarie, un nou Parteneriat Local de Ocupare la Soroca, care va contribui la crearea locurilor de muncă în raion. Lansarea a avut loc la Palatul de Cultură, unde au participat reprezentanți ai Ministerului Muncii și protecției Sociale, Consiliului raional Soroca, Agenției Naționale pentru Ocuparea Forței de Muncă, Confederației Naționale a Patronatului, dar și a Sindicatelor.
VIOLETA VRABIE, COORDONATOARE DE PROIECT ORGANIZAȚIA INTERNAȚIONALĂ A MUNCII:
”Lucru a șase luni de muncă aici la Soroca a dat roade, astăzi lansăm Parteneriatul Local de Ocupare cu elaborarea a șapte proiecte. Suportul Organizației Internaționale a Muncii este de circa 240 de mii de dolari.”
Parteneriatele Locale de Ocupare reprezintă o inovație care se bazează pe o planificare ”negociată” între multipli parteneri locali. Scopul principal al Parteneriatelor, este crearea locurilor de muncă.
SVETLANA PĂUNESCU, VICEPREȘEDINTE RAIONUL SOROCA:
”Evenimentul este unul de strat pentru 7 mici proiecte în diferite domenii în raionul Soroca, iar scopul de a atrage tinerii să rămână să muncească acasă.”
În cadrul evenimentului a avut loc semnarea oficială a documentului de Parteneriat Local de Ocupare Soroca. Parteneriatul va contribui la crearea și formalizarea a circa 200 de locuri de muncă, dar și lansarea a 30 de afaceri.
LILIANA BABARĂ,DIRECTOR INCUBATORUL DE AFACERI SOROCA:
”Evenimentul este foarte important pentru Soroca, pentru antreprenorii existenți, dar și viitori.”
STELA BABICI, PREȘEDINTE CRT ”DACIA”:
”Este desigur o oportunitate pentru tineri. Ei vor beneficia de un suport direct atât ca instruirea, cât și financiar pentru ași lansa propria afacere.”
MARINA MÎNĂSCURTĂ, ȘEF DIRECȚIA OCUPAREA FORȚEI DE MUNCĂ SOROCA:
”În acest parteneriat fiecare își are rolul său, foarte important în identificarea și susținerea afacerilor locale.”
EFIM CAZAC,ASOCIAȚIA DE APICULTORI CÂMPIA SOROCA :
”Tinerii vor să aibă activități economice, iar acest Parteneriat o să-i ajute să capete cunoștințe. Pentru noi tineri apicultori din raionul Soroca, acest Parteneriat este o oportunitate mare în dezvoltarea sectorului apicol.”
În țara noastră asemenea Parteneriate Locale de Ocupare activează în trei raioane, cum ar fi Cahul, Cantemir și Căușeni.
Termenul de înregistrare a gospodăriilor țărănești (de fermier) va fi micșorat, iar certificatul de înregistrare a acestora va fi exclus. Parlamentul a votat, în cea de-a doua lectură proiectul de modificare a Legii privind gospodăriile țărănești (de fermier).
Documentul a fost elaborat în vederea uniformizării procedurii de înregistrare a unităților de drept de către „Agenția Servicii Publice”, ajustării la prevederile Codului civil și prevede excluderea certificatului de înregistrare a gospodăriilor țărănești (de fermier). Pentru confirmarea înregistrării de stat a acestora se va elibera decizia de înregistrare. De asemenea, numărul de înregistrare a gospodăriilor țărănești (de fermier) va fi substituit cu numărul de identificare de stat (IDNO).
Totodată, în scopul gestionării conforme a datelor privind gospodăriile țărănești (de fermier) înregistrate până la 1 ianuarie 2023, va fi atribuit gratuit un număr unic de identificare de stat.
O altă prevedere a proiectului se referă la substituirea termenului de conducător al gospodăriei țărănești (de fermier) cu cel de administrator.
Primarul Capitalei, Ion Ceban, a îndemnat locuitorii Chișinăului să facă rezerve de apă, în contextul în care Premier Energy a început deconectarea Apă Canal Chişinău de la energia electrică din cauza datoriilor acumulate.
La rândul său, furnizorul de energie electrică a anunțat într-un comunicat de presă că deconectările de azi vizează doar blocul administrativ al Apă Canal Chişinău, nefiind afectat în niciun mod procesul tehnologic de funcționare a sistemelor de apeduct, canalizare și furnizare a agentului termic.
ION CEBAN, PRIMARUL MUNICIPIULUI CHIȘINĂU:
”Îmi pare foarte rău să vă aduc la cunoștință că anume în acest moment Apă-Canal este deconectată de la energie electrică. Am înțeles că au primit în această dimineață comanda de la Natalia Gavrilița și Andrei Spînu personal Premier Energy de a deconecta Apă-Canal. Fac apel către toți chișinăuenii acum să facă rezerve de apă pentru că în 6 ore cel mult pot să existe probleme semnificative. Faceți vă rog frumos rezerve de apă. Este o răfuială a guvernării pentru că de dimineață am dezvăluit despre faptul că vor să facă o nouă gunoiște pe 20 h la Stăuceni pentru a aduce gunoiul din toată țara Chișinău.”
Într-un mesaj pe Telegram, vicepremierul Andrei Spânu spune că Ion Ceban a adus compania Apa Canal la faliment.
"Primarul municipiului Chișinău, Ivan Ceban, în loc să rezolve problema de la Apă Canal a decis să facă isterică și să șantajeze locuitorii Capitalei. Primarul nu are soluții, e incompetent și a adus compania Apa Canal la faliment. Ivan, în loc să arăți cu degetul îți recomand să te uiți în oglindă și vei vedea vinovatul de situația dezastruoasă de la Apă Canal", a precizat Andrei Spânu.
Asociația Forța Fermierilor se arată îngrijorată de proiectul Codului funciar și consideră că redacția actuală a documentului oferă undă verde pentru companiile cu capital străin să devină proprietari ai terenurilor agricole, transmite Știri.md.
Asociația remarcă faptul că Articolul 21 din proiectul respectiv interzice dobândirea dreptului de proprietate asupra terenurilor agricole pentru persoanele fizice și juridice străine. Or, în text nu este nicio concretizare a noțiunii "persoana juridică străină".
În context, Asociația subliniază faptul că alte acte normative ale Republicii Moldova stipulează că persoana juridică străină sau nerezident este considerată agent economic, care este înregistrat și își desfășoară activitatea în afara Republicii Moldova. Astfel, reiese că întreprinderile și organizațiile, care sunt înregistrate în Moldova, dar juridic sunt controlate direct sau indirect de persoanele străine, vor avea dreptul legal să fie proprietari ai terenurilor agricole din țara noastră. „Proiectul Codului funciar nu conține nici o limitare pentru acest tip de companii să aibă în proprietate pământul agricol moldovenesc”, susține asociația.
Asociația atrage, astfel, atenția că în prezent există norma legală din Legea cu privire la prețul normativ și modul de vânzare-cumpărare a pământului, care prevede că întreprinderile cu investiții străine în capitalul social nu au dreptul să dețină în proprietate terenuri agricole. Însă, după intrarea în vigoare a Codului funciar, această lege urmează să fie abrogată.
Forța Fermierilor susține că, categoric, nu este de acord cu abordarea subiectului dreptului de proprietate asupra terenurilor agricole, propusă în proiectul Constituției funciare, și face un apel pentru întreagă societate să analizeze riscurile pentru agricultura și satele noastre.
Agricultorii care au realizat investiții în procurarea echipamentelor no-till, a sistemelor de irigare și bazinelor de acumulare a apei, au obținut granturi, în valoare totală de 285 000 dolari.
Grantul va compensa până la 30% din valoarea investiției în tehnologii și practici ce asigură protecția solului, cu un plafon de 10 000 dolari per beneficiar. Astfel, în cadrul apelului, au fost selectați spre finanțare 34 de agricultori.
Programul de granturi destinate managementului durabil al terenurilor este implementat de Proiectul Agricultura Competitivă în Moldova, în cadrul Acordului de Grant semnat între Republica Moldova și Banca Internațională pentru Reconstrucție și Dezvoltare, în baza căruia țara noastră a obținut finanțare nerambursabilă în valoare de 3,105 milioane dolari SUA din sursele Fondului Global de Mediu.
Benzina și motorina continuă să se scumpească. Agenția Națională pentru Reglementare în Energetică a stabilit noi prețuri plafon la carburanți pentru 24 ianuarie.
Un litru de benzină A95 va fi vândut la pompă cu 25 de lei și 2 bani, cu 22 bani mai mult decât vineri.
Și motorina se scumpește cu 17 bani și va costa 24 de lei și 69 de bani.
Potrivit Agenției Naționale pentru Reglementare în Energetică acest proces are loc în contextul așteptărilor pieței în privința intrării în vigoare a deciziei Uniunii Europene de a renunța la produsele petroliere derivate din petrolul rusesc. Pe lângă embargoul UE asupra livrărilor de țiței rusesc, care a intrat în vigoare la sfârșitul anului trecut, începând cu 5 februarie urmează să intre în vigoare o nouă interdicție – de a procura combustibili rusești. În opinia experților străini, o stabilizare a pieței regionale a produselor petroliere ar putea surveni doar după o rearanjare a surselor de producție și a lanțurilor logistice care să acopere necesitățile de carburanți în statele europene reieșind din noile condiții generate de agresiunea militară rusă în Ucraina. Prin urmare, în cadrul ultimei sesiuni, cotația Platts la benzină a ajuns la circa 900 $/tona, iar la motorină la circa 980 $/tona, acesta fiind cel mai înalt nivel din ultimele 10 săptămâni.
Chiar la începutul anului, echipa Rabota.md a lansat un nou produs care cu siguranță va fi util pentru cei care caută de lucru: este vorba despre proiectul Lucru.md, care vă permite să vedeți toate posturile vacante din Chișinău (și în curând din toată Moldova!) pe aceeași hartă, să comparați locația lor și să găsiți un loc de muncă aproape de casa voastră.
Echipa Rabota.md lucrează perseverent pentru a vă face procesul de căutare a unui loc de muncă cât mai comod posibil. Prin urmare, mai întâi au introdus pe site-ul Rabota.md un nou filtru de căutare a joburilor după sectoarele și suburbiile Chișinăului. Văzând succesele de care se bucură, au decis să meargă și mai departe creând o hartă interactivă a posturilor de muncă pe Lucru.md.
Găsirea unui loc de muncă aproape de casă este un vis al multor oameni, asta fiind o soluție pentru a nu mai pierde atât de mult timp și nervi pe drum dimineața și seara, ajutând la îmbunătățirea echilibrului dintre viața profesională și cea personală și oferind posibilitatea de a dedica mai mult timp lucrurilor cu adevărat importante în viață — familiei, hobby-urilor și odihnei.
Ca de obicei, nu trebuie decât să introduceți profesia care vă interesează în caseta de căutare — posturile vacante potrivite vor fi afișate pe hartă și într-o listă de sub la aceasta. Acum aveți posibilitatea de a vă plimba virtual, să zicem, pe Alba Iulia și să vedeți posturile vacante existente pe această stradă sau pe cele din apropiere.
Dar este important să ținem cont de faptul că, deși de cele mai multe ori locația biroului companiei și locul de muncă coincid, există situații în care acestea sunt situate în locuri diferite, iar cel mai bine este să concretizați acest aspect cu angajatorul.
India este noua piață de desfacere pentru merele moldovenești. Primul container cu mere a ajuns deja în India. Acesta conţine 100 de tone de fructe, recoltate anul trecut. Parcursul containerului a constituit 7500 de kilometri şi a durat 40 de zile, pe cale maritimă.
Reprezentanții Guvernului susţin că până la sfârşitul acestei luni, India va recepţiona încă patru containere cu mere moldoveneşti.
Exportul celor cinci containere cu mere în India este realizat prin efortul comun al Guvernului, diplomației economice a Ministerului Afacerilor Externe și Integrării Europene și al Agenției Naționale pentru Siguranța Alimentelor, care a acordat asistența necesară pentru îndeplinirea cerințelor fitosanitare existente în India.
Primele exporturi către India au fost efectuate de către doi producători agricoli, membri ai Asociației Moldova-Fruct.
Ministrul Agriculturii și Industriei Alimentare Vladimir BOLEA a avut, astăzi,17 ianuarie, prima discuție online din anul 2023, cu șefii Direcțiilor agricole raionale. Subiectul principal abordat a ținut de subvenționarea sectorului agricol și a mediului rural.
VLADIMIR BOLEA, MINISTRUL AGRICULTURII ȘI INDUSTRIEI ALIMENTARE „În anul 2022 AIPA a recepționat un număr record de cereri cu privire la acordarea sprijinului financiar – 16 146. Către finele anului 2022, AIPA a asigurat achitarea a 1253.9 mil. lei subvenții post-investiționale, dintre care 4792 cereri în sumă de 755,3 mil. lei angajamentele față de solicitanții de subvenții din anul 2021 și 498.6 mil. lei – 2988 cereri ale anului 2022. Agricultura rămâne o prioritate pentru noi: volumul investițiilor efectuate de producătorii agricoli a crescut, însumând 5.7 miliarde lei. Odată cu intrarea în vigoare a Legii bugetului de stat pentru 2023, AIPA a reluat procesul de achitare a subvențiilor. În anul 2023, FNDAMR constituie 1.5 miliarde lei. Cererile depuse de producătorii agricoli în anul 2022 au prioritate la examinare și achitare. Astfel, în anul curent, AIPA are deja în proces de examinare 7781 cereri, iar suma subvențiilor ce urmează a fi achitată constituie cca 1233,3 mil. lei”, a precizat Vladimir BOLEA.
Ministrul a menționat că, în anul curent va fi îmbunătățit mecanismul de subvenționare, astfel încât să fie susținuți preponderent întreprinderile micro, mici și mijlocii. O prioritate a ministerului este creșterea productivității agricole și a competitivității.
Vladimir BOLEA a încurajat responsabilii din teritoriu să-i susțină pe producători, oferindu-le diverse recomandări referitor la investițiile în domeniu.
Pagina 10 din 20